Da giovedì 23 giugno è operativo, sul portale del Ministero del Lavoro https://servizi.lavoro.gov.it, l’applicativo informatico con cui inviare, per il solo biennio 2020-2021, il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile da parte delle aziende pubbliche e private con più di 50 dipendenti.
Le modalità per la redazione sono state definite dallo stesso Ministero con il Decreto Interministeriale del 29 marzo 2022.
Le aziende devono redigere il rapporto esclusivamente in modalità telematica, inserendo le informazioni contenute nell’Allegato A del Decreto e utilizzando l’apposito applicativo per l’invio, che dovrà avvenire entro il 30 settembre 2022.
Per i bienni successivi, invece, resta confermata la data del 30 aprile dell’anno successivo alla scadenza di ciascun biennio.
