Una possibilità per le aziende di inserire giovani all’interno della propria organizzazione
Continua la possibilità di attuare i tirocini formativi, utili alle imprese per formare, secondo le proprie esigenze, e valutare i futuri lavoratori da inserire nella propria organizzazione: è sempre consigliato affidarsi a esperti del settore ed essere così sicuri di gestire correttamente questi percorsi formativi.
Introdotto dalla legge 196/97 per facilitare l’inserimento lavorativo dei giovani, e regolamentato in Emilia Romagna dalla L.R. n. 1 del 4/3/2019 in vigore dal 1/7/2019, il tirocinio formativo è uno strumento che permette al tirocinante di effettuare un’esperienza diretta in una realtà aziendale. Si evidenzia che il tirocinio non costituisce rapporto di lavoro subordinato e, successivamente al tirocinio formativo, si potrà instaurare un qualsiasi tipo di rapporto di lavoro, compreso quello di apprendistato.
I nostri uffici mettono a disposizione delle aziende tutta la loro competenza, professionalità, ed ultradecennale esperienza, guidando i datori di lavoro nella gestione di questo strumento professionale.
I nostri uffici sono a disposizione per ulteriori chiarimenti e per guidarvi nell’avviamento dei tirocini a questa email: tirocinio.bo@iscomacademy.it
